為深入貫徹黨的二十大、二十屆二中全會精神和中央紀委三次全會部署，全面落實省市委、市國資委黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求，4月15日下午，錦化機召開2024年黨風廉政建設工作會議。黨委書記、董事長李春祥主持會議并講話，集團領導班子、基層黨支部書記參加會議。

會上，黨委副書記、工會主席王力學傳達學習了中央、省、市紀委全會精神，紀委書記沈小剛傳達部署集團2024年紀委工作要點。

李春祥指出，2024年是新中國成立75周年，是實現“十四五”規劃目標任務的關鍵一年，集團要聚焦黨紀學習教育，抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，以健全全面從嚴治黨體系為有效途徑，以鏟除腐敗問題產生的土壤和條件為工作重點，以統籌抓好整改整治為重要抓手，以嚴的基調強化政治監督、正風肅紀反腐，更好發揮全面從嚴治黨引領保障作用，為錦化機高質量發展提供堅強保證。

李春祥強調，一要聚焦黨紀學習教育提升，筑牢思想防線。思想是行動的指南，風清氣正的氛圍，是高質量發展的重要保障，必須全力以赴抓好黨風廉政教育，筑牢干部職工思想防線。一是注重政治理論教育。各單位、各部門要結合身邊事、身邊案例，圍繞習近平總書記重要講話精神，持續推進黨紀學習教育，堅決防止坐而論道，切實增強錦化機集團黨員干部的政治定力，干部職工要以實干的精神和行動為集團發展奉獻力量。二是注重強化警示教育。適時組織黨員干部觀看廉政教育警示片，參觀紅色警示教育基地，通過典型案例的警示、身邊事例的教育、法規法紀的震懾，使集團公司黨員領導干部重視、警醒、知止，以風清氣正的氛圍，凝聚團結協作的強大合力。三是注重思想教育傳導。堅持將講政治、顧大局作為當前黨建工作、廉政工作的首要工作，各單位、各部門負責人要及時做好思想教育傳導，在不同的崗位發揮“拓荒牛、老黃牛、孺子牛”的精神，全體干部職工要團結一致，為錦化機發展添磚加瓦。

二要聚焦黨紀學習教育，推動遵規守紀。堅持把紀律規矩挺在前面，嚴格落實國紀黨規、集團各項規章制度。一是強化內控管理。強化對關鍵少數和關鍵崗位人員的監督，加強對領導干部分管的人財物和重點工作的監督檢查，對發現的問題，及時批評教育，堅持講政治、顧大局是第一原則，讓守紀律、講規矩成為干部職工的自覺行為。二是強化執紀前移。要及時建立健全提醒談話、任前談話、誡勉談話、黨風廉政建設責任制約談等制度，早發現、早提醒、早糾正領導干部存在的問題，壓實落細黨風廉政建設，在約談中達到警示提醒、推動工作的目的。三是強化監督檢查。要嚴格落實各項監督制度，完善監督檢查工作機制，強化執行黨紀黨規的日常監督，把黨委、董事會交辦的任務，作為第一項政治任務，對黨委、董事會安排部署的工作不留余力的落實、執行，不搞變通、不打折扣。

三要聚焦黨紀學習教育，深化作風建設。2024年，集團各單位、各部門負責人要以高度履職的態度，深化作風建設，抓好工作落實。一是勇于擔責，高度負責。嚴格落實、履行“一崗雙責”，把主體責任、監督責任、協助職責統一起來，要真正把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，常研究、常部署，既要擔責任又要承擔相應權責以及生產、管理、質量、技術等各方面工作，主動協調解決重大問題，適時督查督辦重點工作。二是層層壓責，履責盡責。大力推行和落實黨風廉政建設責任清單制度，持續充分發揮大監督工作機制效能，有效傳導、壓實黨風廉政建設責任與任務，推動主體責任和監督責任向基層延伸到每一個部門，落實到每一個崗位、傳遞到每一名黨員干部。三是從嚴問責，追究問責。要加大執紀監督問責力度，推動失責必問、問責必嚴成為常態，加大責任追究力度，激發擔當精神。嚴肅查處在構建“親”“清”企商關系，持續保持懲貪治腐的高壓態勢，為錦化機發展營造風清氣正的政治生態。

會后，李春祥代表集團與領導班子成員及各單位、部門負責人簽訂《錦化機集團廉潔自律“一崗雙責”責任書》。同時，集團領導班子成員、中層干部、部門主管及風險崗位人員共計101人簽訂《錦化機集團廉潔自律承諾書》。簽訂廉潔承諾書不僅僅是一個儀式，更是一種責任要求和行為規范，是全體黨員干部對自己的崗位工作做出的莊嚴承諾！大家要時刻緊繃紀律和規矩這根弦，筑牢防線、不踩紅線、守住底線，始終保持清正廉潔的政治本色，共同鞏固錦化機風清氣正的政治生態。